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2018年成都市保安服务总公司双流区分公司公开招聘综治巡逻人员

发布时间：2021-01-10 02:25编辑：双流县网阅读：( )字号：大中小

　　为保障煎茶街道辖区内平安稳定，成都市保安服务总公司双流区分公司特受天府新区煎茶街道委托，拟面向社会公开招聘13名综治巡逻人员，本次采取聘用制用工招聘。具体有关事项公告如下：

　　一、 招聘计划

　　本次计划招聘综治巡逻人员13人（含1名巡逻队管理人员）。二、 招聘基本条件

　　1、热爱祖国，拥护中华人民共和国宪法，拥护中国共产党的领导；

　　2、遵纪守法，品行端正，有良好的职业道德，无违法犯罪记录，无开除公职记录；

　　3、身体健康，无重大疾病及传染病，身体各部位没有纹身，具有正常履行招聘岗位职责的身体条件；

　　4、爱岗敬业，责任感强。

　　三、招聘岗位条件

　　1、年龄在20---35岁的男性公民，身体健康；

　　2、高中以上学历，身高1.7M以上；

　　3、持汽车A1或A2驾驶证1名，年龄可放宽：

　　4、特招聘1名巡逻队管理人员，要求大学本科学历及以上，能熟练使用办公软件，且具有一定的写作能力；

　　5、退伍军人可优先；

　　6、户籍为天府新区直管区范围内。

　　四、工资及待遇

　　一经录用，将与公司签订劳动合同，再委派到煎茶街道综治队工作，每月工资在3000元左右（其中巡逻队管理人员待遇可适当提高），提供食宿，工作期间按照规定为录用人员购买双流招聘双流金柜轩招聘 社保、人身意外伤害险、住房公积金等。

　　五、招聘程序及步骤

　　本次招聘工作按照公布招考事项、现场报名、报名与资格初审、体能测试、面试、拟录用人员的确定、体检、政审、公示及录用等九个步骤实施。具体程序和方法如下：

　　1、公布招聘事项。

　　按照“事先告知、公开透明”的原则，通过多种方式面向社会公布招聘公告。

　　2、报名与资格初审。

　　应聘人员报名前务必认真阅读本公告以及招聘要求、工作职责等信息，根据本人学历、工作经验等实际情况，按照岗位要求与工作经验要求一致的原则报名。应聘人员条件不符合所报考岗位招聘要求的，考试成绩无效，由应聘人员本人承担责任。

　　1）报名方式：采取现场报名

　　2）报名时间：2018年4月18日至4月21日15:00截止

　　3）报名地址：煎茶街道交通安全管理办公室（政府大门左侧）

　　4）报名程序：

　　① 现场报名。报考者需提供学历证明、身份证、个人简历、驾驶证、退伍证、一寸白底彩照3张等相关资料，报考者所提供个人信息务必真实有效，到报名地点进行现场报名。

　　② 双流附近幼儿园招聘选择职位。现场投递简历，每人限报一个岗位，每人限投一次。

　　③资格初审。对报考者进行现场资格初审，根据报考者实际信息进行初审及筛选。资格初审通过的报考者，将通过电话或短信方式告知体能测试时间和地址。报名人员对自己所提供资料的真实性、准确性负责，如因所提供资料不真实、不准确、不全面而影响考试的，自行负责。逾期未交齐报考资料，视为自动放弃。

　　3、体能测试

　　体能测试时间另行通知，按实际符合条件人数参加体能测试。体能测试占总成绩50%，测试项目有引体向上、100米往返跑、跳远、跳高、1500米长跑。体能测试需带本人身份证原件及复印件1份。

　　注：在体能测试过程中，若存在不合格者，将取消该求职者的面试资格。

　　4、面试

　　面试成绩采用百分制，占总成绩50%。面试成绩经考场监督员审核后，由主考官当场通知考生。面试时间及具体事项将另行通知。

　　5、拟录用人员的确定

　　1）本次公开招聘采取综合淘汰的考试方式进行。考试总成绩=面试成绩50%+体能测试成绩50%。

　　2）按考试总成绩由高到低的顺序确定拟录用人员名单，面试低于60分者将不予录用。

　　3）如考试总成绩并列，以面试成绩高者优先；如考试总成绩和面试成绩均并列，以面试中专业能力要素成绩高者优先。

　　6、体检

　　依据考生综合成绩汇总排名结果,由高分到低分按招聘计划数1:1的比例确定体检人员。因体检不合格以及考生主动放弃出现缺额的，在面试合格的人员中按综合成绩从高分到低分依次递补。

　　体检须在公司指定的医院进行体检，具体事项及体检地址、时间将另行通知。体检标准与项目参照《公务员录用体检通用标准(试行)》相关规定执行，岗位有特殊要求的另行规定，体检费用由报考者自行承担。初次体检不合格者可以接到体检结果通知三日内申请复检一次。复检由招聘单位及主管单位指定到原体检医院以外的二级乙等以上县级医院进行。申请复检人员的体检结果以复检为双流区酷漫科技有限公司招聘准。

　　7、政审

　　对拟进入体检环节的应聘者进行具体政审，政审内容包括违法犯罪记录、政治思想、职业道德、工作表现、工作实绩等情况，同时需对报考资格进行再次复查。对考核中发现有不符合录用条件或本人放弃而出现缺额的，按照报考该岗位人员的总成绩从高到低依次等额递补人员，如该空额岗位所有参加面试人员综合考核均不合格或无人递补，不再递补。

　　8、公示及录用

　　凡考试、体检、考核合格者确定为拟聘用人员将进行公示。公示内容包括拟聘用人员姓名、考试成绩、拟录用岗位、体检结果等。公示期限为5天。公示期间接受社会监督，举报者应以真实姓名实事求是向公司反映问题，且提供相关线索，保持联络方式畅通。凡以匿名或其它方式反映问题、无法联络举报人等，一律不予受理。对公示期间反映有严重问题并查有实据、不符合应聘资格条件的，取消该拟聘人员的拟聘资格。

　　9、其他事项

　　1）本批次招聘一律采取现场报名方式。

　　2）应聘人员须在招聘期间保持本人手机畅通，避免招聘相关信息无法通知。个人联络方式不真实、有误、有变更等且未及时告知招考组织方，造成的后果，本单位不承担责任。本次招聘皆以公告为准，不再另行通知。

　　3)公司依据岗位招聘条件进行资格审查，资格审查贯穿招聘工作全过程。应聘人员应对本人填报信息、提供资料的真实、准确、完整性负责，在公开招聘的任一环节发现报考者不符合报考条件或弄虚作假的，均取消其报考或聘用资格，且后果自负。

　　4)成都市保安服务总公司双流区分公司保留对招聘公告中各项要求的最终解释权。

　　5）报考者必须在面试资格复审前取得岗位要求的毕业证书。

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　　6)咨询电话：包先双流招聘生，13458539393

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